開學(xué)季,外加十一小長假,很多家長已經(jīng)急于為孩子選擇報名新學(xué)期的同步補習(xí)班,開始對各個補習(xí)機構(gòu)“貨比三家”,他們除了要考察機構(gòu)的口碑、師資和補習(xí)質(zhì)量,也越來越在意機構(gòu)的收費制度。因為,每年都有媒體爆出各種各樣非法機構(gòu),為了盈利給家長設(shè)定了許多陷阱和圈套,更有許多機構(gòu)卷款潛逃,讓不少家長對輔導(dǎo)機構(gòu)產(chǎn)生了強烈的不信任感。
針對此情況,很多教育機構(gòu)都打出了“不滿意可以隨時退款”的條件來吸引家長。盡管如此,仍有不少家長反映“簽約的時候100%的承諾無條件退款,但是真正效果不好退款的時候,卻是各種扣費,各種合同陷阱,讓人退的心力憔悴。”
12年來堅持“任何時候無條件退還余額”——把權(quán)力交給學(xué)生,把壓力留給自己
記者走訪了上海多家有口皆碑的教育培訓(xùn)機構(gòu)發(fā)現(xiàn),新王牌的“按月收費”制度非常新穎,“無條件退還余額”也廣受到家長們的普遍認(rèn)可:
“按月收費好啊,一是補習(xí)沒效果或者孩子有其他安排了,下個月直接不上課不繳費就好,二來不怕機構(gòu)耍賴?!?/span>
“按月收費的話比較合理,上多少交多少,不用一下子交那么一大筆,雖然不怕花錢,但是卻害怕花冤枉錢?!?/span>
“我們孩子以前在新王牌補習(xí)過一年半,記得中途有一次暑假要出去游學(xué),剩下十幾天沒有補,他們很爽快的就退費了?!?/span>
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對此,新王牌普陀校區(qū)負(fù)責(zé)人郭老師表示:“要想獲得立足必須依靠強大的教學(xué)口碑與創(chuàng)新的收費模式。”他介紹說,新王牌自創(chuàng)立起就采用公開透明的資費標(biāo)準(zhǔn)與優(yōu)惠標(biāo)準(zhǔn),提供按期付費與按月收費兩種模式,家長不再擔(dān)心機構(gòu)卷款潛逃,而且任何時候可以無條件退還余額,有時候退費比收費更爽快,把權(quán)力交給學(xué)生,把壓力留給自己。
新王牌:口碑就是最好的廣告
郭老師還強調(diào):“新王牌認(rèn)為口碑就是最好的廣告!”她介紹到,新王牌教育創(chuàng)立12年來,累計輔導(dǎo)了14萬多名學(xué)生,超過86%的學(xué)生獲得了20-40分的提高,收獲了無數(shù)學(xué)生和家長的“口碑”,主要原因有以下幾個方面:
1.小班教學(xué)——教學(xué)效果比大班提升50%
精品小班,人數(shù)在5-25人,嚴(yán)格控制班級人數(shù):
人數(shù)少,教師可以從“以教定學(xué)”轉(zhuǎn)變到“以學(xué)定教”,實現(xiàn)因材施教;
人數(shù)少,老師可以靈活提問,鼓勵學(xué)生主動發(fā)言,增加師生互動和學(xué)生表現(xiàn)機會;
人數(shù)少,孩子還敢在課堂上看手機?玩游戲?每一個學(xué)生都在老師的關(guān)注之下,交頭接耳都沒機會。
2.提優(yōu)為主——與優(yōu)秀者同行
80%以上示范性學(xué)生云集于一個課堂,打造上進的學(xué)習(xí)圈子,形成自然良性的競爭氛圍,讓學(xué)生變優(yōu)秀,讓優(yōu)秀變卓越。
在上進的圈子里落后是暫時的,進步是必然的!和強者在一起,只會想要變得更強!
3.王牌名師——匯聚示范性中學(xué)一線骨干教師
新王牌認(rèn)為有了優(yōu)質(zhì)的教學(xué)質(zhì)量,就算不做廣告學(xué)生也依然慕名而來,因此堅持教學(xué)導(dǎo)向,減少廣告支出,提高教學(xué)投入。
新王牌的老師面試通過率不超過5%,選拔標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格,教學(xué)水平高;老師的待遇卻比一般的機構(gòu)高出1-2倍,教學(xué)動力足;再加上末尾淘汰機制,保證老師全力以赴提高學(xué)生成績。
眾多優(yōu)秀中小學(xué)教師中,不乏來自上海市示范性中學(xué)的特級教師、高級教師、中高考命題專家、學(xué)科帶頭人、教研組長等,熟悉上海教材,了解上海教育政策,深諳中考高門道,能夠準(zhǔn)確把握考試重難點,讓學(xué)習(xí)效果事半功倍,快速提分!